REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

MINISTERE DES FINANCES

Bureau  Central de Coordination

AVIS  A   MANIFESTATION  D’INTERET

Recrutement de  soixante-dix (70) Chefs de brigade des travaux cartographiques du RGPH2

Deuxième phase : Toutes les provinces sauf le Kongo Central (phase 1


N° Avis                         : AMI n°613/INS-BCR/BCeCo/DPM/RNBB/2015/SC

Source de financement   : Trésor Public

Nom du Projet               : Deuxième Recensement Général de la Population et de l’Habitat (RGPH2)

Date de publication         : Mardi 21 juillet 2015

Date de clôture           : Mardi 11 août 2015

1. CONTEXTE

Le Gouvernement de la République Démocratique du Congo  s’est engagé par le Décret no 09/32 du 08 août 2009, à organiser le Deuxième Recensement Général de la Population et de l’Habitat (RGPH2) afin de disposer des données sur la population à une échelle géographique réduite qui sont nécessaires pour la conception, le pilotage et l’évaluation des programmes de développement. Ainsi, un Bureau Central du Recensement (BCR) a été mis en place.

Pour l’exécution des activités y relatives, le  BCeCo recrute dans une deuxième phase pour le compte du BCR à Kinshasa, soixante-dix (70) Chefs de brigade des travaux cartographiques de terrain devant œuvrer dans toutes les provinces de la République Démocratique du Congo  à l’exception du Kongo Central (première phase).

2. TACHES A ACCOMPLIR

Les Chefs des Brigades auront pour principale tâche de coordonner et de superviser les travaux cartographiques sur terrain conformément à la méthodologie définie pour le RGPH2. Ils travailleront sous la responsabilité du Coordonnateur du Bureau Central de Recensement. Ils seront responsables de l’organisation et de l’exécution de l’ensemble des travaux cartographiques de terrain nécessaires à la réalisation du recensement de leur pool de travail. Ils seront chargés en particulier de ce qui suit :

 - Conduire, organiser et superviser le travail des équipes sur terrain qui sont sous leur responsabilité ;

 - Veiller à la stricte application de la méthodologie de la cartographie censitaire, en utilisant les outils modernes de la cartographie informatisée tels que la Tablette et le GPS ainsi que les logiciels appropriés ;

 - Gérer tous les équipements et matériels cartographiques de leur pool de travail;

 - Veiller à bien utiliser et sécuriser les équipements et matériels mis à leur disposition ;

 - Prendre contact avec les  autorités locales (Districts/Villes, Territoires), solliciter leur appui ;

 - Dresser les procès-verbaux des réunions tenues avec les autorités administratives et territoriales ;

 - Procéder à la sensibilisation de la population locale avec l’appui des autorités locales ;

 - Former les opérateurs cartographes et les chefs d’équipe ;

 - Préparer le plan de déploiement des équipes sur terrain et leur fournir les moyens nécessaires ; 

 - Veiller au respect du chronogramme des travaux cartographiques ;

 - Suivre leurs équipes, contrôler la qualité de leur travail et leur apporter tout le soutien nécessaire en cas de besoin ;

 - Gérer et transférer les données collectées ;

 - Etablir des rapports périodiques requis sur l’état d’avancement des travaux;

 - Récupérer et transférer tous les équipements et matériels à la fin des travaux à l’endroit qui  lui sera indiqué par le BCR;

 - Respecter la hiérarchie et les directives indiquées pour la bonne marche des travaux ;

 - Exécuter toute autre tâche jugée utile par le Coordonnateur ou son délégué pour la réussite des travaux cartographiques du RGPH2.

La durée de la mission des Chefs des Brigades est de  cinq (5) mois.

3.  QUALIFICATIONS REQUISES

Le poste concerné exige le recrutement des personnes expérimentées dans l’organisation et l’exécution des travaux cartographiques de terrain. Les critères de sélection sont les suivants :

 - Etre de nationalité Congolaise (RDC) ;

 - Avoir au moins (i) un diplôme de Licence en Cartographie, Géologie, Topographie, Géographie, Urbanisme (ou un diplôme jugé équivalent) avec au moins trois ans d’expérience dans le domaine ou (ii) un diplôme de Graduat en Cartographie, Géologie, Topographie, Géographie, Urbanisme (ou un diplôme jugé équivalent) avec au moins cinq ans d’expérience dans le domaine;

 - Avoir une excellente connaissance des techniques de collecte des données de population ;

 - Avoir une expérience de terrain dans la collecte des données ;

 - Avoir une expérience dans la formation et l’encadrement des équipes sur terrain ;

 - Faire preuve de capacités de communication écrite et orale ;

 - Maîtriser l’utilisation des logiciels de base (Excel, Word, Powerpoint) ;

 - Avoir des capacités de travail sous pression et de gestion des équipes ;

 - Etre apte, et disponible  pendant toute la durée des travaux.

Avoir participé aux travaux cartographiques du Premier Recensement Général de la Population en 1984 est un atout.

4. DEPOT DES CANDIDATURES

Le BCeCo invite les candidats admissibles à manifester leur intérêt.   Les dossiers de candidature devront comprendre : (i) un curriculum vitae (CV) à jour,  (ii) une copie du diplôme et (iii) des attestations de services rendus. La date limite de réception des candidatures est le mardi 11 août 2015 à 15h00’ (heure locale). Deux moyens pour le dépôt des candidatures :

1. Déposer un dossier physique au siège du BCeCo sur avenue Colonel Mondjiba n° 372, Complexe Utexafrica, Commune de Ngaliema, ville de Kinshasa ;

2. Envoyer un dossier électronique à l’adresse Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. .

Les dossiers de candidature sont adressés à Monsieur le Directeur Général  du BCeCo et doivent porter la mention AMI n°613/INS-BCR/BCeCo/DPM/RNBB/2015/SC-Recrutement de soixante-dix (70) Chefs de brigade des travaux cartographiques de terrain.  Tout dossier de candidature  doit impérativement mentionner le choix de la province. L’omission de cette indication entraînera le rejet du dossier.  Les attestations de fin de service pourront être exigées lors de la signature du contrat.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

5. METHODE DE SELECTION

Les candidats (consultants) seront sélectionnés par la méthode fondée sur les qualifications des consultants en accord avec les procédures édictées le 02 juin 2010 du Code des marchés publics en RD Congo. Les candidats retenus pour les tests et la formation devront rejoindre  Kinshasa à leurs frais.

6. INFORMATIONS

Les candidats (individus) intéressés peuvent obtenir les termes de référence  au  Bureau Central du Recensement (BCR) situé sur l’avenue Wagenia n° 4847 dans la commune de la Gombe, non loin du beach Ngobila ou  au Bureau Central de Coordination (BCeCo) sur l’avenue Colonel Mondjiba n°372 (Complexe  UTEXAFRICA) dans la commune de Ngaliema.

MATONDO MBUNGU

Directeur Général a.i. du BCeCo

 

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